Op 10 juli, hebben we in multi-verband (Grond, Cabine, Cockpit, Cargo) gesproken met KLM over loon en looptijd. Vanuit de gezamenlijkheid van de vakbonden is gevraagd aan KLM om te reageren op een voorstel vanuit (een deel van) de vakbonden. Dat vakbondsvoorstel gaat uit van een looptijd tot en met 31 december 2026. En de loonparagraaf gaat uit van 1% plus (afgeleide) cpi (consumentenprijs inflatie) over 2025 én 2026.
Voorstel vakbonden
KLM heeft aangegeven dat dit voorstel met alle mitsen en maren rond de 1% plus cpi op basis van de huidige inzichten tot een loonvraag van 3,8% over heel 2025 en 3% over heel 2026 leidt. In antwoord hierop heeft KLM aangegeven niet verder te willen gaan dan het voorstel dat ze vorig week heeft gedaan. En dat KLM bereid is te kijken naar looptijd en ingangsmomenten. Dat moet je lezen als dat er een korte looptijd mogelijk is en dat een loonsverhoging eerder gegeven kan worden. Maar in volume en vorm (eenmalige uitkering en loonsverhoging koppeling aan COI) was er geen beweging.
Reactie cabinebonden
Cabinebonden hebben in gezamenlijkheid aangegeven dat met hetgeen er op onze cabinetafel ligt én hetgeen er nu op de multitafel ligt er een moment van bezinning moet zijn. We drukken even de pauzeknop in ook met de naderende halfjaarcijfers van KLM in het vooruitzicht. Tel daarbij op dat de zomervakantie van start is gegaan. Met dit alles in de handbagage willen we ook luisteren naar de gevoelens die onder jou en je collega’s leven. We horen graag jouw geluid. Dat mag vandaag al op klm-cabine@unie.nl. Je mag ook wachten tot na de halfjaarcijfers van KLM en ons dan van je ideeën, gevoelens en meningen voorzien ten aanzien van de cao-onderhandelingen.
Poll KLM Cabine De Unie
Het is fijn dat bijna 250 leden onze poll hebben ingevuld. Dank daarvoor! Bijna 60% wil dat we vast blijven houden aan onze looninzet van 5,73%. Een kleine 40% ziet ruimte om met minder genoegen te nemen. Op basis van alle antwoorden komt KLM Cabine De Unie met een gewogen gemiddelde inzet van 4,6% voor een cao tot eind december 2026. Verder wil 70% van de ondervraagden dat we blijven vasthouden aan onze volledige Unie-inzet. 55% wil dat de productiviteitsmaatregelen van KLM helemaal van tafel gaan. 42% geeft aan dat er wel afspraken te maken zijn over hetgeen KLM voorstelt, maar dat daar wel iets tegenover moet staan. Ook deze uitslag bevestigt ons dat we even de pauzeknop moeten indrukken. Ook zelf moeten we kijken hoe we deze gordiaanse knoop gaan ontwarren. Het is en blijft een complex proces om tot adequate afspraken te komen voor jou, je collega’s én KLM.
Voor nu wens ik je een fijne zomerperiode toe. Met weinig verstoringen, veel mooie vluchten en geweldige passagiers en toppers van collega’s. Heb je vragen, opmerkingen, suggesties, complimenten? Laat ze achter op klm-cabine@unie.nl.
Met vriendelijke groet,
Namens het KLM Cabine De Unie Kernteam,
Gertjan Tommel
Belangenbehartiger
